POZIVAJU VAS NA
Priznanja!
Konferencija na kojoj se proglašava izbor najstručnjaka/kinje zaštite na radu i dodjeljuje Oscar Srce sigurnosti za 2025. godinu te druge nagrade i priznanja. Sadašnjem i budućim poslodavcima prezentiraj svoj profil i zasluženi Oscar. Sudjelovanjem na radionicama i konferenciji ostvaruješ odgovarajuće bodove, i mogućnost osvajanja priznanja/plakete OSCAR SAFETY EDUCATION (Oskar sigurnosno obrazovanje) za 2025. godinu!
| 07:30 - 08:50 | Registracija sudionika Preventivna zdravstvena akcija (mjerenje krvnog tlaka, šećera u krvi, kolesterola, tjelesne mase…) Zdravstvena ustanova Vaš Pregled |
| 08:55 - 09:00 | Zdravi početak - Nutricionist savjetuje: Kako se držati piramide zdrave prehrane i očuvati zdravlje Dr.sc. Mirela Marić, mag. nutr., Poliklinika Kardio-metabolički centar |
| 09:00 - 09:30 | Otvaranje konferencije i pozdravne riječi 65 godina časopisa „Sigurnost“ u promicanju sigurnosti, zdravlja i zaštite |
| 09:30 - 10:00 | Dodjela priznanja i nagrada za ostvarena iznimna i vrijedna postignuća u području sigurnosti i zdravlja na radu Društveno odgovorni - Dodjela donacije humanitarnoj akciji „Želim život“ zaklade Ana Rukavina |
| 10:00 - 10:20 | Učinkovit i održiv sustav upravljanja zaštitom zdravlja i sigurnosti na radu – primjer dobre prakse Žarko Jelača, dipl. ing. sig., Održivi razvoj, zaštita zdravlja, sigurnost i okoliš, direktor, STSI Integrirani tehnički servisi d.o.o., INA GRUPA |
| 10:20 - 10:40 | Ergonomski dizajn radnih mjesta ili radnih situacija dr. sc. Snježana Kirin, prof. struč. stud., Veleučilište u Karlovcu |
| 10:40 - 11:00 | Radna sposobnost/nesposobnost radnika i način postupanja u slučaju privremene ili trajne nesposobnosti za rad radnika prof. dr. sc. Marinko Đ. Učur, Metalurški fakultet Sveučilišta u Zagrebu |
| 11:00 - 11:20 | Pauza za kavu |
| 11:20 - 11:40 | Zaštita radnika prilikom obavljanja rada na izdvojenom mjestu rada (rada od kuće) u pravnoj regulativi i praksi Maja Vaupotić Arsenić, mag. ing. sec., mag. iur., Hrvatska zaklada za znanost |
| 11:40 - 12:00 | Burnout sindrom; spriječiti, prepoznati, liječiti dr. sc. Ivana Todorić Laidlaw, dr. med., spec. psihijatrije, subspec. biologijske psihijatrije, Klinika za psihijatriju Vrapče, Zagreb |
| 12:00 - 12:20 | Ovisnost o radu; zdrava predanost ili štetna ovisnost? Petra Bekavac, mag. psih., HZJZ Služba medicine rada |
| 12:20 - 12:40 | Psihološka sigurnost na radnom mjestu dr. sc. Drago Pupavac, docent, znanstveni savjetnik i prof. struč. stud., Veleučilište u Rijeci |
| 12:40 - 13:00 | Osiguranje zdravlja na radu od koraka naprijed do dva koraka natrag; kako modelom osiguranja jačati prevenciju na radu? mr. sig. Vitomir Begović, urednik časopisa i portala „Sigurnost“ |
| 13:00 - 14:00 | Konferencijski ručak |
| 14:00 - 14:05 | Zdravi nastavak - Nutricionist savjetuje: Kako se držati piramide zdrave prehrane i očuvati zdravlje Dr.sc. Mirela Marić, mag. nutr., Poliklinika Kardio-metabolički centar |
| 14:05 - 14:25 | Ocjena radne sposobnosti umirovljenih i starijih osoba prilikom daljnjeg zapošljavanja Renata Ecimović Nemarnik, dr. med., univ. mag. med., spec. obitelj. med., spec. med. rada i sporta, Pacient medicinski center Zreče d.o.o., Zreče, Slovenija |
| 14:25 - 14:45 | Kako u radnom okruženju promicati zdrave navike i poboljšati cjelokupno zdravlje zaposlenika? dr. med. Dinka Nakić, spec. epid., HZJZ voditeljica Odjela za koordinaciju aktivnosti promicanja i očuvanja cjeloživotnog zdravlja |
| 14:45 - 15:05 | Prevencija i upravljanje zdravstvenim i sigurnosnim rizicima u radu digitalne platforme: primjeri inicijativa, praksi i alata (EU OSHA) Marina Milaković, dr. med., HZJZ Služba medicine rada |
| 15:05 - 15:25 | Praktične smjernice za procjenu rizika fizičkih opterećenja metodama ključnih indikatora (BAuA) Janez Fabijan, Komora sigurnosti i zdravlja na radu Republike Slovenije |
| 15:25 - 15:45 | Pravo na prekid veze između Zakona o radu i prakse: kako implementirati u tvrtku? Jasna Rilović, konzultantica HR, Human Capital |
| 15:45 - 16:05 | Nepoželjna socijalna ponašanja na poslu; posljedice za fizičko i psihičko zdravlje zaposlenika Helena Koren, mag. psih., HZJZ Služba medicine rada |
| 16:05 - 16:15 | Nagradna igra za sudionike konferencije Izvlačenje dobitnika |
| 16:15 - 16:20 | Završna riječ i poruka konferencije |
Na osnovi prijave za sudjelovanje na 25. nacionalnoj konferenciji „Sigurnost i zdravlje na radu: izazovi i prilike“
dodijeljeni voucher organizatora omogućava sudjelovanje na radionicama i foumu BESPLATNO!
Radionice su učinkovit oblik interaktivnog učenja i poučavanja koji je usmjeren na polaznika s ciljem razvijanja vještina i dodatnih znanja, potrebnih za primjenu u vlastitom radu.
Više znanja i vještina znači bolje snalaženje u izazovima. Veća količina znanja i vještina pruža više kreativnih rješenja.
Kreiraj sadržaj radionica prema osobnim željama i potrebama! Uz prijavu za konferenciju i određenu radionicu, popuni i obrazac za pitanja, kako bi se sadržaj radionice pripremio i prema tvojim interesima.
Registriraj se i prijavi već danas, rezerviraj svoju ulaznicu i osiguraj vaučere za radionice u ožujku, travnju, lipnju i listopadu.
Sudjeluj!
Znanje je uvijek dodana vrijednost i tvoja prednost!
Dokaz ulaganja u osobni razvoj, podizanje stručnih kompetencija i predanost unapređivanju sigurnosti i zdravlja na radu.
Svijet rada doživljava brze, stalne promjene, donoseći sa sobom nove i nove izazove u području zdravlja i sigurnosti. Prošitite znanje o zdravstvenim i sigurnosnim rizicima na koje svi trebamo biti spremni.
Razvijte interne programe zdravlja i sigurnosti na radnom mjestu, pripremite akcijske planove za prevenciju u vašoj radnoj sredini.
Nadamo se da ćete u konstruktivnoj, sadržajnoj i ugodnoj atmosferi tradicionalne godišnje nacionalne Konferencije o sigurnosti i zdravlju na radu steći nova iskustva i znanja, dobiti nove poslovne informacije, sklopiti prijateljstva i partnerstva koja će biti korisna za vašu organizaciju, vaš daljnji rad te osobni razvoj.
Znanje je naša najveća vrijednost i moć!
Stručnjaci za zaštitu na radu, koordinatori zaštite na radu, ovlaštenici odnosno poslodavci imaju pravo i obvezu stalnog stručnog usavršavanja putem izobrazbe i aktivnog sudjelovanja u programima stručnog usavršavanja kojima se kontinuirano nadograđuju, produbljuju i proširuju znanja o učinkovitim sigurnosnim praksama i uspješnim pristupima.
Na osnovi čl. 38. st. 2. Pravilnika o osposobljavanju i usavršavanju iz zaštite na radu i polaganju stručnog ispita (N.N., br. 142/21.), čl. 2. st. 3. Pravilnika o obavljanju poslova zaštite na radu (N.N., 126/19. i 154/22.) te čl. 10. st. 1. i čl. 11. st. 1. i 2. Pravilnika o ovlaštenjima za poslove zaštite na radu (N.N., br. 58/22.), stručnjaci za zaštitu na radu i koordinatori zaštite na radu te ovlaštenici poslodavca koji ujedno obavljaju poslove zaštite na radu kod poslodavca do uključivo 49 radnika, imaju obvezu stalnog stručnog usavršavanja koja se evidentira u Registru osposobljavanja i usavršavanja iz zaštite na radu i obavljanja poslova zaštite na radu.
Osobe koje su na temelju čl. 10. Pravilnika o obavljanju poslova zaštite na radu (N.N., br. 126/19. i 154/22.) upisane u Registar osposobljavanja i usavršavanja iz zaštite na radu i obavljanja poslova zaštite na radu, prijavljuju se za sudjelovanje na 24. tradicionalnoj godišnjoj nacionalnoj Konferenciji „Znanjem do sigurnosti i zdravlja na radu“ putem Registra na poveznici https://isznr.gov.hr/
Potrebno je da iste osobe popune prijavnicu
Sve ostale osobe koje nisu u Registru prijavljuju se za sudjelovanje na konferenciji i radionicama putem popunjavanja i slanja prijavnice 25. konferencije.
Specijalisti medicine rada i sporta sudjelovanjem na konferenciji u skladu s Pravilnikom o trajnoj medicinskoj izobrazbi Hrvatske liječničke komore, ispunit će obvezu usavršavanja i ostvariti odgovarajući broj bodova.
Vrednovanje stručnog usavršavanja/osposobljavanja, uvjeti za ostvarivanje bodova i pravo na dodjelu priznanja SAFETY EDUCATION
U cilju motivacije, poticaja polaznika na cjeloživotno učenje i vrednovanje sudjelovanja u izobrazbi i stručnom usavršavanju/osposobljavanju, svaki polaznik pojedinog programa u organizaciji ZIRS Učilišta i znanstveno-stručnog časopisa „Sigurnost“ ostvaruje odgovarajući broj bodova i pravo na dodjelu priznanja SAFETY EDUCATION.
Potrebno je ne samo omogućiti ispunjavanje formalne propisane obveze stručnog usavršavanja/osposobljavanja. Ključno je stvoriti uvjete za poticanje polaznika na kontinuiranu i širu izobrazbu i stručno usavršavanje/osposobljavanje koje će doprinijeti realizaciji njihovih potencijala u području sigurnosti, zdravlja na radu i zaštite okoliša te pridonijeti dobrobiti tvrtke, organizacije i društvene zajednice.
Više znanja i vještina znači bolje snalaženje u izazovima. Veća količina znanja i vještina omogućava više kreativnih rješenja. Nova znanja i vještine donose veću učinkovitost u radu. Ulaganje u novo znanje i vještine znači nove prilike, bolju konkurentnost na sve zahtjevnijem tržištu rada, prilike za napredovanje, bolja primanja i kvalitetu života.
Programi koje organiziramo namijenjeni su profesionalcima u području zaštite na radu i zaštite zdravlja radnika,poslodavcima i njihovim ovlaštenicima, kao i sindikalnim i povjerenicima ZNR, kako bi istovjetno razumijevali i suradno primjenjivali brojne propise te učinkovito djelovali u zauzimanju za sigurne i zdrave uvjete rada u svakoj radnoj okolini.
Kontinuirano učenje i obrazovanje nikad nije bilo važnije!
Vještine i “pravo na kvalitetno i uključivo obrazovanje, osposobljavanje i cjeloživotno učenje” načelo je broj 1. Europskog stupa socijalnih prava.
EU poziva socijalne partnere (sindikate i poslodavce) da aktivno pružaju potporu usavršavanju/osposobljavanju u području sigurnosti i zdravlja na radu kako bi se promicalo znanje, vještine i mjere potrebne za utvrđivanje, procjenu i prevenciju rizika u pogledu sigurnosti i zdravlja na radu.
Samosvjesnost potrebe za kontinuiranim učenjem potrebno je ne samo administrativno evidentirati, već vrednovati širinu interesa i zalaganje pojedinca, pri čemu svaki polaznik programa i sam postaje dodatno motiviran vrednovatelj.
Zato su ZIRS Učilište i znanstveno-stručni časopis „Sigurnost“ odlučili pratiti, vrednovati i nagraditi polaznike koji ostvare odgovarajuće rezultate.
Pored dodjele bodova za sudjelovanja u edukativnim programima, sudionici će moći ostvariti i bodove za izlaganja/predavanja na skupovima, za objavljene znanstvene i stručne radove u časopisu „Sigurnost“, kao i za pretplatu na stručni časopis „Sigurnost, koji pruža mogućnost samoučenja.
Dodatni trud, odricanje i napor polaznika koji u kalendarskoj godini sudjelovanjem u pojedinim programima izobrazbe i usavršavanja/osposobljavanja ostvare najmanje 30 bodova, ZIRS Učilište i Znanstveno-stručni časopis „Sigurnost odlučili su nagraditi dodjelom priznanja SAFETY EDUCATION, kao vjerodostojan dokaz marljivosti, želje za osobnim razvojem, podizanjem stručnih kompetencija i predanosti u radu na unapređivanju sigurnosti i zdravlja na radu.
Cjeloživotno usavršavanje stručnjaka zaštite na radu zasnovano na jasnim kriterijima vrednovanja i poticanja, ulaganje u osobni razvoj i podizanje stručnih kompetencija, sigurno su jamstvo napretka u radnoj karijeri i konkretan doprinos unapređivanju stanja u području sigurnosti i zdravlja na radu u radnim okruženjima.
Znanje uvijek vrijedi i pruža više. Zaštita na radu i znanje čine snažnu moć prevencije! Zato vrijedi podsjetiti na izreku:
„Onaj tko prestane učiti je star, bilo s dvadeset ili osamdeset. Onaj tko nastavi učiti ostaje vječno mlad!“
KRITERIJI ZA OSTVARIVANJE INDIVIDUALNIH BODOVA
| Konferencija (nacionalna, međunarodna)
Program plus (Radionica) |
12 bodova
3 boda |
| Radionica/Seminar/Forum/Panel/Okrugli stol | 2 boda |
| Stručni skup | 4 boda |
| In house radionica | 4 boda |
| Izlaganje na Konferenciji/Radionici | 8 bodova |
| Objavljeni znanstveni članak u časopisu „Sigurnost“ | 4 boda |
| Objavljeni stručni članak u časopisu „Sigurnost“ | 2 boda |
| Pretplata na znanstveno-stručni časopis „Sigurnost“ | 3 boda |
Na osnovi zapisa iz evidencije o pohađanju programa te izdanih potvrda, kao i drugih oblika edukacije utvrđenih ovim kriterijima određenom polazniku organizator dodjeljuje priznanje SAFETY EDUCATION (Sigurnosno obrazovanje) za 2025. godinu (staklena stilizirana plaketa) za sudjelovanje u programima izobrazbe i usavršavanja iz područja sigurnosti i zdravlja na radu u 2025. godini.
Priznanje se uručuje u slijedećoj godini na prigodnom skupu u sklopu obilježavanja Svjetskog dana sigurnosti i zdravlja na radu i Nacionalnog dana zaštite na radu, 28. travnja.
Pridružite se zajednici znanja koja promiče sigurno i zdravo radno okruženje i očuvanje radne sposobnosti kao temeljno radno i ljudsko pravo.
INFORMACIJA SPONZORIMA
Konferencija je jedinstvena prilika za potporu sigurnosti i zdravlju na radu, sudjelovanje u humanitarnoj akciji za potporu ženama u njihovoj borbi za život i zdravlje, kao i za predstavljanje i promociju tvrtki, robnih marki, proizvoda i usluga.
Partnerstvom sponzora i organizatora pridonosi se zajedničkom širenju svijesti i promicanju sigurnosti i zdravlja na radu kao ključnog čimbenika gospodarskog razvoja i napretka.
Pozivamo poslovne subjekte da se uključe i pruže potporu ovom skupu. U mogućnosti smo zainteresiranim sponzorima putem različitih sponzorskih paketa osigurati različite oblike promotivne vidljivosti tijekom najave, održavanja, kao i po završetku konferencije.
Iskoristite priliku biti sastavni dio ovog važnog događaja.
Dodatne pojedinosti o izložbenim mogućnostima i sponzorstvu; gđa Ramiza Vidović, tel: 091/ 611 98 13; e-mail: ramiza.vidovic@zirs.hr
Marko P.
"Podržavam konferenciju i radionice jer je jedan od organizatora konferencije i časopis „Sigurnost“, koji zbog aktualnosti sadržaja ostaje trajna uporabna vrijednost i za razliku od klasičnih glasila ne znači jednokratnu uporabu. Korisno je da je svaki primjerak časopisa u mojoj radnoj okolini dostupan svim članovima Odbora za zaštitu na radu i drugim zainteresiranima, pa mogu preporučiti svima da izvrše pretplatu."
